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    1. 活動資訊

      銀豐棉花股份公司召開青年員工座談會

      • 作者:
      • 來源:
      • 發布時間:2023-08-04 17:11

      銀豐棉花股份公司召開青年員工座談會

      • 來源:
      • 發布時間:2023-08-04 17:11

      為深入了解青年員工的工作狀況、思想動態和發展需求,幫助青年員工扎根銀豐棉花事業、實現人生價值,8月1日,銀豐棉花股份公司召開了青年員工座談會。股份公司在漢高管及青年員工代表共20余人參加會議。

      座談會上,兩名80后優秀員工代表結合個人職業發展軌跡、公司改革創新歷程,分享了與公司同心同向、攜手奮進的工作經歷,并表達了積極融入公司發展新階段,展現新作為、創造新業績的決心和擔當。兩名管培生進行了圖文并茂的工作總結,分享了工作中的感悟和收獲,分析了存在的問題和不足,并對下一步工作的開展作出了明確規劃。其他青年員工結合自身工作經歷,崗位收獲、職業規劃、企業發展等方面談感想、講體悟、話成長,展現銀豐青年立足崗位、積極進取,為公司發展貢獻青春、智慧的熱情激情。

      在互動提問環節,大家圍繞創新商業模式、拓展宣傳渠道、加強與頭部企業合作、梳理和優化業務流程、加大員工培養力度等方面,暢所欲言、各抒己見,主動建言獻策,現場氣氛熱烈、干事創業勢頭強勁。

      股份公司總經理劉爽全程參會并作總結發言,“奮斗、學習、廉潔”三個關鍵詞,表達對新員工的殷切希望。他強調,青年員工要樹立奮斗的觀念,珍惜大有可為的機遇期、建功立業的良好平臺,著眼長遠發展,真心實意、真抓實干,化解“躺和卷”的選擇難題;要樹立學習的觀念,傳承公司善于創新、敢于突破的開放基因,堅持終身學習,不僅要向老員工、向書本學,更要向行業先進的經營模式和理念學習;要樹立廉潔的觀念,扣好從業第一??圩?,樹牢底線意識,交好朋友、經得起誘惑,營造風清氣正、務實肯干的良好環境,助推銀豐可持續高質量發展。

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